Gratis elektronische bibliotheek

Radicaal openhartig - Kim Scott

PRIJS: GRATIS
FORMAAT: PDF EPUB MOBI
DATUM VAN PUBLICATIE: augustus 2017
BESTANDSGROOTTE: 11,19
ISBN: 9789400508774
TAAL: NEDERLANDS
AUTEUR: Kim Scott

Het beste pdf boek van Radicaal openhartig dat u hier kunt vinden

Omschrijving:

"Radicaal openhartig 1e druk is een boek van Kim Scott uitgegeven bij Lev.. ISBN 9789400508774 Vanaf het moment dat we leren praten wordt ons geleerd dat we beter onze mond kunnen houden als we niks aardigs te zeggen hebben. Misschien prima advies voor het dagelijks leven, maar - zoals Kim Scott heeft ervaren – rampzalig als managers het toepassen.Scott verdiende haar strepen als manager bij Google en stapte toen over naar Apple, waar ze een opleiding ontwikkelde over optimaal management. Haar methode vindt de afgelopen jaren steeds meer weerklank en wordt geprezen en toegepast door internationaal gewaardeerde leiders.Radicale openhartigheid vind je op het punt waar persoonlijke betrokkenheid en direct aanspreken elkaar raken. Het gaat over sturing geven met een mix van lof als kritiek, gericht op betere resultaten en prestaties van werknemers.Uitmuntende leidinggevenden hebben een sterke relatie met hun medewerkers. Scott heeft drie simpele principes ontwikkeld om een betere relatie op te bouwen:Maak het persoonlijkGet (sh)it doneBegrijp waarom het er toe doetRadicaal openhartig is geschreven voor leidinggevenden en zij die leiding aan hen geven. Het is gebaseerd op jarenlange praktijkervaring en biedt duidelijke lessen die meteen toepasbaar zijn. Het laat zien hoe je een baas kunt zijn zonder je menselijkheid te verliezen, hoe je betekenis in je werk vindt en hoe je een omgeving creëert waar mensen van hun werk en hun collega's houden."

...s geleerd dat we beter onze mond kunnen houden als we niks aardigs te zeggen hebben ... bol.com | Radicaal openhartig | 9789400508774 | Kim Scott ... ... . Misschien prima advies voor het dagelijks leven, maar - zoals Kim Scott heeft ervaren - rampzalig als managers het ... 'Feedback geven is de essentie van een goede baas zijn. Je moet mensen vertellen wanneer ze het goed doen, en wanneer niet. Al doe je verder helemaal niets, als je dat doet, ben je een goede baas. Ik vind het de morele plicht om radicaal openhartig te zijn tegen je werknemers. Radicaal openhartig is geschreven voor leidinggevenden en zij die leiding aan hen ... Boekrecensie Radicaal openhartig - Kim Scott (ex-Google ... ... . Radicaal openhartig is geschreven voor leidinggevenden en zij die leiding aan hen geven. Het is gebaseerd op jarenlange praktijkervaring en biedt duidelijke lessen die meteen toepasbaar zijn. Het laat zien hoe je een baas kunt zijn zonder je menselijkheid te verliezen, hoe je betekenis in je werk vindt en hoe je een omgeving creëert waar mensen van hun werk en hun collega's houden. Radicaal Openhartig Leiderschap is het vermogen om zo feedback te geven dat je laat zien dat je je persoonlijk bekommert, maar ook bereid bent een directe uitdaging aan te gaan. Het is moeilijk om radicaal openhartig te zijn en ronduit lastig om dit te leren. Volgens Kim Scott komt dit, omdat we het niet gewend zijn. Radicaal openhartig is geschreven voor leidinggevenden en zij die leiding aan hen geven. Het is gebaseerd op jarenlange praktijkervaring en biedt duidelijke lessen die meteen toepasbaar zijn. Het la...